Die Evolution der Geschäftsleute
Es ist schon eine eindrucksvolle Grafik, die die Weiterbildungsprofis von BusinessMBA.org entwickelt haben, um dazulegen, welch evolutionern Läufe es brauchte, bis die Geschäftsleute, wie wir sie heute kennen, die Welt bevölkerten. Besonders gefällt dabei der Hinweis auf die jeweils für die entsprechenden Epochen als angemessen empfundene Businesskleidungs-Etikette – lustige Hüte und Brustpanzer etwa für Geschäftsleute...
Leadership in the Digital Age Award 2012 – Nominierungsphase beginnt
Erfolgreiche Leader müssen nicht befehlen. Sie definieren zwar strategische Ziele, aber inspirieren auch und schaffen ein Umfeld, das Kreativität, Inspiration und Innovation fördert. Mit dem Leadership in the Digital Age Award 2012 (LIDA-Award) möchte das niedersächsische Netzwerk Medien&Wirtschaft Manager auszeichnen, die mit kreativer Nutzung technischer Innovationen und modernen Führungskonzepten Erfolge für ihr Unternehmen erzielen konnten....
Macht, Würde, Demokratie und nackte Unternehmen
Zwei von mir sehr geschätzte Persönlichkeiten, der Telekom-Personalvorstand Thomas Sattelberger und Prof. Kruse philosophieren über die Auswirkungen des Netzes auf Unternehmen und sprechen den Kern des HR-Wandels an. Danke Ulrike für das tolle Video!
Buchrezension: Employees First, Customers Second
Woran denken Sie, wenn Sie an ein indisches IT-Unternehmen denken? – fabrikartige Großraumbüros? – eine Herde willenloser Programmierer? – Maharaja-ähnliche Managementwillkür? Dieses sind jedenfalls meine Assoziationen vor meinem ersten Indienbesuch gewesen. Ja richtig, gewesen. Und seit dem ich das Buch von Vineet Nayar „Employees First, Customers Second – turning conventional management upside down“ gelesen habe,...
Management Innovation Tag – Leadership 2.0
„Unternehmen behaupten gern, die Mitarbeiter seien ihr größtes Kapital. Doch nur wenige setzen dies um.“ Peter Drucker Am 9.11.2010 findet ein besonderer Workshop statt – es geht um Management Innovationen. Mit dabei sind 5 spannende Referenten: Reinhard Ematinger (über LEGO Serious Play), Ahmet Emre Acar (Design Thinking) , Frank Schwab (neue Unternehmensführung), Andreas Zeuch (Intuition...
Unternehmen lernen vom Ameisenstaat. Über Organisation, Kommunikation und Managergehälter
Vor ein paar Tagen habe ich ein Produktionsteam von der Wissenschaftssendung nano von 3SAT begleitet. Hier der Teaser: “Wir wollen Naturwissenschaft und Wirtschaft miteinander verknüpfen, um Strukturen aus der Natur zu übertragen”, sagt Dr. Monika Labes, Projektleiterin von “Bionik im Business” der Uni München. Ameisenstaaten könnten Firmen und Managern als Vorbild dienen. “Ameisenstaaten sind anders...
[Pressemeldung] DNAdigital – Wenn Anzugträger auf Kapuzenpullis treffen. Neues Managementbuch zum Dialog der Generation Internet mit Top-Entscheidern
Hier ist die offizielle Pressemeldung zu unserem Buch, das in nur 80 Tagen in Enterprise 2.0-Style von Idee bis Druck realisiert worden ist! DNAdigital – Wenn Anzugträger auf Kapuzenpullis treffen. Neues Managementbuch zum Dialog der Generation Internet mit Top-Entscheidern Wie sieht die Arbeitswelt von morgen aus? Was bedeutet heute Leadership in Unternehmen? Hamburg, Heidelberg, 21....